学校召开2022年度校领导班子和市管干部综合考核大会

4月10日上午，2022年度校领导班子和市管干部综合考核大会在校学术报告厅召开。以市委组织部副部长、市委编办主任阮波为组长的市委考核组一行来到我校开展2022年度综合考核工作。学校领导班子成员，二、三级机构主要负责同志，“两代表一委员”及民主党派代表，教师代表等参加会议。会议由校党委书记叶林霞主持。

阮波代表考核组作动员讲话，传达了市委关于综合考核工作的有关精神和总体要求，就贯彻落实市委部署、做好本次年度综合考核工作提出了具体要求。他强调，今年是贯彻党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承前启后的关键一年，做好综合考核工作具有重要意义。一要进一步深化思想认识，以更高站位开展工作；二把握最新要求，以更强担当推进综合考核，准确把握综合考核的关键环节；三要严明工作纪律，营造良好的考核氛围，确保圆满完成本次考核任务。

叶林霞代表学校领导班子作2022年度工作总结报告。她在报告中指出，2022年度在市委、市政府的坚强领导和上级主管部门的关心帮助下，校领导班子团结带领全体教职医护员工，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，统筹教育教学和校园安全，以高质量党建引领保障高质量发展，各项工作整体推进，全面进步，取得了较好的工作成果和办学业绩。一是认真落实党建主体责任。从政治引领强化党的建设，凝心铸魂抓牢思想建设，夯实基础加强组织建设，树牢宗旨抓实作风建设，监督执纪推动从严治党，务求实效完成巡视整改，健全机制促进责任落实，凝聚合力重视统战群团，完善体系提升治理水平，兜住底线守护师生平安十大方面全面加强党对高校工作的领导。二是切实聚焦学校内涵建设。对标对表明晰发展定位，多措并举推进依法治校，立德树人提升培养质量，服务学生拓展发展途径，内培外引建强师资队伍，搭建平台促进科学研究，主动作为服务地方发展，凝炼特色坚定文化自信，争取资源改善办学条件，建设附院带动校院一体，全面推进事业实现高质量发展。

叶林霞表示，2023年学校党委将围绕申建“双高”校和应用型普通医学本科院校的目标，紧紧依靠和充分调动全校上下时不我待地团结奋斗，着力去短板、强弱项、扬优势、创特色，加快建设政治过硬、特色鲜明、绿色文明、和谐品质、开放包容的“五个校园”，力争尽快实现基础设施、内涵建设、高端人才的“三大突破”，以高质量的党建引领保障和推动学校各项事业的高质量发展，为中国式现代化和现代化美好安徽以及“五大宜城”建设贡献学校力量。

考核大会结束后，市委考核组在行政楼与领导班子成员及干部职工进行了个别谈话，并到各学院进行了实地查看。（撰文：洪宝珍；供图：张彤军；审核：曹承娇）