为积极响应安徽省“暖冬送岗”行动计划，进一步拓宽学生实习与就业渠道，推动产学研深度融合，1月23日，药学院组织专项工作团队，由校党委委员、药学院党委书记、院长刘毅带队，学院副书记周兰、实习专员陈晓锦、就业专员潘京共同参与，赴联环药业（安庆）有限公司、安庆汇辰科技有限公司、合肥恩瑞特药业有限公司安庆分公司等企业，围绕医药联合共同体建设、学生实习就业、教师企业培训、人才培养方案优化等议题开展座谈交流，共商合作新路径。

座谈会上，刘毅介绍了药学院在学科建设、人才培养、科研创新等方面的成果与规划。他指出，深化校企合作是推动医药教育适应行业需求、服务区域发展的重要举措，希望以此次走访为契机，搭建稳定、高效的合作平台，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接，共同构建医药健康领域协同育人新生态。

联环药业作为区域性医药重点企业，在制剂开发与质量控制方面积累丰富；汇辰科技专注于新能源电池中间体与新材料研发，科技创新特色鲜明；恩瑞特药业则在生物医药与现代化中药领域具有较强实力。三家企业均表达了对高素质医药人才的迫切需求，并对与高校开展深度合作表示高度期待。围绕“医药联合共同体”建设，双方就多项合作内容展开务实的沟通。

一、持续推进实习就业基地建设，拓宽学生发展渠道

学院将持续安排学生进入企业开展认知实习、毕业实习与实践训练，同时推动毕业生就业对接，实现人才培养与企业用人需求的有效匹配。

二、推动教师企业研修，提升“双师型”师资能力

企业表示欢迎学院教师赴企业开展技术研修、项目合作与岗位锻炼，通过实地参与企业研发与生产，增强教师的实践教学能力与行业视野。

三、企业参与人才培养，共育行业急需人才

学院邀请企业专家参与药学相关专业人才培养方案的修订工作，将行业标准、岗位技能与新技术发展融入课程体系。同时，合作开发贴近生产实际的校本教材与案例资源，增强教学内容的针对性与前沿性。

四、探索科研合作与资源共享机制

双方还就共建联合实验室、开展横向课题研究、共享仪器设备与数据资源等可能性进行探讨，旨在推动产学研协同创新，助力区域医药产业升级。

此次走访是药学院落实“暖冬送岗”行动、主动对接产业需求的关键一步。通过与企业面对面的交流，学院进一步明确了行业发展趋势与人才素质要求，为后续优化培养模式、提升就业质量奠定了坚实基础。

未来，药学院将持续推进与安庆高新区及其他医药企业的多层次合作，着力打造校企融合、互利共赢的协同发展格局，为安徽省医药健康事业高质量发展贡献智慧与力量。（文/图：潘京，审改：周兰）