8月2日下午，安徽医科大学党委副书记谢瑞瑾及相关部门负责人，莅临我校调研2024届专升本毕业生就业工作。我校党委书记叶林霞会见谢瑞瑾一行，校长朱庆丰、校党委委员陈琪，教务处、学生处、各学院负责同志出席调研座谈会。

座谈会上，朱庆丰首先对安徽医科大学一行的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了安庆医药高等专科学校近年来的发展概况。随后，朱庆丰详细介绍了学校在就业工作方面的具体举措。他强调，学校高度重视毕业生就业工作，通过加强与用人单位的沟通联系、拓宽就业渠道、举办双选会、开展就业指导等多种形式，为学生提供全方位的就业服务。

在听取了安庆医药高等专科学校的就业工作汇报后，谢瑞瑾指出，就业是民生之本，是高校落实立德树人的重要环节，也是推进学校高质量发展的根本要求。当前毕业生就业工作正处于关键冲刺阶段，必须增强责任感和紧迫感，落实就业“一把手”工程，压紧压实工作责任。各学院要主动担当作为，科学分析当前就业工作存在的问题，及时优化就业工作方案和举措，毕业班辅导员、班主任要工作下沉，主动对接联系离校未就业毕业生，让就业举措更有力度、服务学生更有温度。要强化纪律意识，严格落实“四不准”“三不得”要求，切实把严守数据真实底线贯穿到就业工作全过程。他希望联合培养单位进一步加强联系交流，实现就业信息互通、就业资源共享，充分发挥政策性岗位在就业冲刺期的兜底保障作用，全力完成2024年学校就业工作目标。

最后，朱庆丰表示，安庆医药高等专科学校将以此次调研为契机，认真总结经验、查找不足、明确方向，继续加强与安徽医科大学等兄弟院校的交流与合作，不断提升学校的就业工作水平，为地方医疗卫生事业培养更多高素质、高技能的医学类人才。（供图/供文：刘璐； 审核：唐小丽）